КОМЛЕКСНОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ БИЗНЕСА

Кадровый аутсорсинг

Аутсорсинг кадрового учета — это полное или частичное ведение участков кадрового учета специализированным провайдером в области учетных функций. Оформление трудовых отношений в России – область гораздо более сложная, чем обычно представляют себе предприниматели и даже некоторые кадровики. Во-первых, не существует единого документа, регулирующего все вопросы о подборе персонала и управлению им, расчете компенсаций, налогов и т.п. Эти нормы рассредоточены в разных частях Трудового и Налогового кодекса, указаниях министерств, подзаконных актов. Во-вторых, в России наемный работник обладает большими правами по отношению к работодателю, что порой осложняет ведение бизнеса. При этом нарушение законодательства может грозить мультиплицированными штрафами или даже приостановкой деятельности предприятия. Аутсорсинг кадровых услуг в MERITOCRAT включает в себя аудит кадровой документации и бизнес-процессов, постановку и ведение документооборота, охрану труда, а также консультирование по сложным вопросам трудового законодательства.

Задачи

Текущий кадровый документооборот Ведем учет на всех участках, готовим полный пакет документов: прием/увольнение сотрудников, командировки и пр.
Локально-нормативные акты Разрабатываем, актуализируем и вносим коррективы в ЛНА в соответствии с изменениями в законодательстве и кадровой политике.
Трудовые конфликты и спорные ситуации Прогнозируем развитие и предлагаем решение спорной ситуации. Готовим письменные ответы и представляем интересы работодателя в госорганах в случае проверки.
Миграционный и воинский учет Ведем учет, готовим отчетность, подаем сведения в Миграционную службу и военкомат в соответствии с законодательством.

Услуги

  • Расчет заработной платы
  • Расчет налогов и отчисления в ИФНС и СФР
  • Формирование и сдача обязательной отчетности
  • Взаимодействие с проверяющими органами
  • Кадровое сопровождение текущей деятельности
  • Разработка кадровой документации
  • Трудовые споры, проверки гос. органами
  • Формирование и сдача кадровой отчетности

Услуги

Расчет заработной платы
Расчет налогов и отчисления в ИФНС и СФР
Формирование и сдача обязательной отчетности
Взаимодействие с проверяющими органами
Кадровое сопровождение текущей деятельности
Разработка кадровой документации
Трудовые споры, проверки гос. органами
Формирование и сдача кадровой отчетности

Этапы

01
Подписываем договор, соглашение о конфиденциальности, при необходимости SLA (Service Level Agreement)
02
Получаем исходные данные (загрузка начальных данных за 2 предыдущих календарных года)
03
Проводим параллельный расчет
04
Анализируем текущие процессы
05
Восстанавливаем кадровый учет при необходимости, корректируем настройки по расчету заработной платы
06
Организуем документооборот и регламент взаимодействия
07
Переходим к регулярному обслуживанию
08
09

Результат

01

Кадровые документы в порядке и готовы к проверке Вам достаточно сообщить о факте кадрового события, и мы предоставим полный пакет всех необходимых документов

02

Кадровый учет соответствует актуальному законодательству Мы отслеживаем и анализируем изменения в нормативной базе

03

Освободите себя от работы с кадрами Вам не придется нанимать дополнительных сотрудников в штат, обучать и решать, кем заменить во время отпуска или больничного. Наши специалисты возьмут на себя ответственность за результат

Мы готовы приступить к работе. А вы?

Контакты

8 (800) 267-19-45 info@meritocratconsulting.ru

Оставьте заявку

Рассчитать стоимость услуг
*Нажимая кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных

Контакты

8 (800) 267-19-45 info@meritocratconsulting.ru

Оставьте заявку

Рассчитать стоимость услуг
*Нажимая кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных